Guvernul a numit un nou secretar general interimar la Agenția Națională de Integritate, într-un moment în care instituția funcționează fără conducere stabilă. Adrian-Dumitru Ciocîrlan va ocupa temporar funcția pentru șase luni, în timp ce procedurile de selecție întârzie.
Agenția Națională de Integritate (ANI) continuă să funcționeze fără o conducere stabilă, în timp ce procedurile de selecție pentru ocuparea funcțiilor de vârf sunt reluate fără rezultat. Printr-o decizie semnată de premierul Ilie-Gavril Bolojan, Guvernul a desemnat un nou secretar general interimar, pentru a asigura funcționarea administrativă a instituției.
Interimat de șase luni pentru Adrian-Dumitru Ciocîrlan
Potrivit deciziei oficiale, Adrian-Dumitru Ciocîrlan, inspector de integritate în cadrul Direcției avertizori în interes public, va exercita temporar funcția publică vacantă de secretar general al ANI pentru o perioadă de șase luni.
Astfel, Guvernul României a numit, prin Decizia nr. 111 publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 286 din 8 aprilie 2026, un nou secretar general interimar la Agenția Națională de Integritate. Adrian-Dumitru Ciocîrlan va ocupa temporar funcția pentru șase luni, în timp ce procedurile de selecție întârzie.
Interimat lung la ANI
Decizia vine într-un moment în care ANI nu are o conducere stabilă nici la nivelul cel mai înalt. Instituția este condusă în prezent de un președinte interimar, Mihai Sticlosu, în condițiile în care procedura de selecție pentru ocuparea definitivă a funcției a fost reluată de mai multe ori.
Astfel, atât funcția de președinte, cât și cea de secretar general sunt ocupate temporar, ceea ce evidențiază un blocaj administrativ prelungit într-o instituție-cheie pentru verificarea averilor și a conflictelor de interese.
Funcția de secretar general este una dintre cele mai importante din cadrul ANI, având rolul de a coordona activitatea administrativă și de a asigura funcționarea zilnică a instituției. În mod normal, aceasta ar trebui ocupată prin concurs organizat de Agenția Națională a Funcționarilor Publici.
Proceduri de selecție reluate fără rezultat
Problema conducerii ANI nu este una nouă. În ultimul an, procedurile de selecție pentru funcțiile de conducere au fost reluate în repetate rânduri, fără a se ajunge la o numire definitivă. Motivele țin atât de lipsa candidaților eligibili, cât și de întârzieri administrative sau de reluarea procedurilor în urma unor etape nefinalizate.
Această situație a transformat interimatul într-o soluție de durată, nu doar una temporară.
Funcționarea ANI cu o conducere interimară pe mai multe niveluri ridică semne de întrebare privind eficiența și stabilitatea instituției. Deși atribuțiile pot fi exercitate în continuare, lipsa unei conduceri definitive afectează capacitatea de a lua decizii strategice și de a implementa politici pe termen lung.
